歩きながら考える

洞爺湖でサミットが行われるので各地で警戒警備が厳重です。例によって鉄道業界も。

ここのところお役所から毎週のようにテロ対策をしっかりやれい！という通達が来ています。
なんかね、ホントに出勤する度に新しい通達が出てる。
これは前に見たやつだなと思ってスルーしてたら
コレは新しく出たやつなんで確認印押して下さーい！とか言われんの。

さすがにもう無意味じゃないか？

我らが国土交通省にあらせられましては対テロに万全を期したいのでしょうが
我ら臣民たる鉄道会社の主たる業務は鉄道を動かすことであって
警戒警備することではございません。
そのようなノウハウや人員がなく、昨今のインフレと地方公共交通網の崩壊等により
専門職に依頼する費用を捻出できない有様です。


つまるところ、お役人ってのは紙切れ１枚で仕事ができていいなぁ。

なんかね、毎日新聞の英語サイトで日本人を蔑視する内容の記事が掲載されてたなんてことがあったらしく、人々がご立腹であるらしい。

みんな大好き♪便所の落書きと呼ばれているらしい掲示板サイトでは
みんなで抗議しましょうなんてのをあっちこっちで目にする。

なんだか怖い時代になったもんだ。

毎日新聞のやらかしたことは不快なことだけど、じゃあ、みんなでスポンサーに圧力かけて相手がつぶれてもいいから抗議しましょう、ってのは正直なところ違和感。もっと穏便に抗議すれば？と言いたいわけでもないんだけど。


分析してみますと、そもそも団体行動に対して拒否感があるんだよなぁ。各自、それぞれの意志があって基本的人権が確立されて（るはず）て、法に触れない限りは規制がないのが大原則であるはずなのに、みんなであれをやりましょう、あれはやっちゃいけませんとか言われても、みたいな。

特にこのところ続いている企業の不祥事に対する抗議はみんな感情的に動きすぎてる気がして、不愉快だったりする。どっかの高級料亭で食材の生産地を偽装したり、一旦お客さんに提供した食材を再び別のお客さんに提供したり、メシ屋としてすべきじゃないことだけど、イヤだったら自分がその店に行かなければ済む話。今回の新聞の件も、イヤだったら購読を停止すればいいだけの話。日本人のイメージが海外で悪化するなんつっても、大多数の人間は海外へは旅行へ行く程度では？日常生活に支障はないと思うんだけどなぁ。そもそも外国人に何を言われてもヘラヘラ笑いながらスルーして仲間内で繁栄を謳歌するのが日本人の正しい姿ではなかったのかしら？

一般人がこうやって自らの意見を世に知らしめる方法が確立されたのはよいことなんだろうけど、感情が連鎖して増幅されるのもどうなんだろうか？他人の感情に動かされてないかな？

ボクの会社では乗務員は日勤→日勤→宿泊→非番→休日というサイクルで働いていますが
勤務毎に微妙に出勤退勤の時間が変わります。

で、毎月１５日までに翌月の勤務を割り当てた一覧表を配布してるんですが
事前に現場長に申請して勤務を変更することができます。
たとえば午前中に用事があるから午後からの勤務にしてくれとかその逆とか。

この勤務変更が妙に多い。

ボクが乗務員だった頃はあまりなかったような気がするんですが
管理者となってみると申請用紙を持ってくる乗務員がたくさん。

本人が良ければいいのかね？と思いつつも休日の変更まで多々あんの。
上に書いた日→日→宿→非→休というサイクルが基本なんですが
どうしても土日に休日が来るとは限らない。

子供を持つ親は家族サービスに努めたいもんであるらしく
そういう乗務員が土日祝祭日の度に年休を使用するのもちょっとねぇ。

そんな配慮があって休日も含んで勤務の変更が可能となっているみたいなんですが
なんか年休使いたくないから勤務変更します、みたいに見受けられる。

そもそも連続出勤が続いたり、宿泊勤務でもないのに
勤務終了から翌日勤務開始までの時間が短すぎるのも疲労困憊するだろうから
疲労からくるトラブルが起こらないように勤務を指定してる（はず）。
なのに自ら連続出勤してたりするんだよなぁ。

ちょいと勤務の変更を控えたらどうなんだい？と言いたいが言い方が難しいね、コイツは。


…それにしてもみんな勤務変更するだけの用事があるんだなぁ。
自分は半ば引きこもりだもんなー。
別にうらやましくはないけど、仕事以外の人生を楽しんでる感がありますわな。

今日は個人情報たっぷりの内容です。


３ヶ月に１回くらいの割合で会社に赤十字の献血カーが来てました。
特にコダワリのないボクはほぼ毎回、献血してました。

献血が終わるとしばらくして自宅に自分の血液成分などが書かれた手紙が届くのですが
このたびは「まれな血液型登録のお願い」なんてもんが届きました。
Jr(a-)とかいう聞いたことのない血液型で
日本人における出現頻度は約千人に一人。１‰らしい。
日本の人口を１億２千万人とすると１２万人ばかり。
なんか割と多いような気もするけど珍しいようで、登録してくれませんか？だって。

うーん。いいんだけど、ちょうど現場に移っちゃって仮眠５時間程度の宿泊勤務ばかり。
前夜の睡眠時間が少ないと献血できないみたいなんで
登録しても協力できないような。ま、いっか。

それにしてもこれまでに何回も献血してるけど
なぜに突然まれな血液型と判明したんだろう。
誰か他人の血と間違ってんじゃないだろうかね？

大阪府の橋下知事の記事を見て思いました↓

http://sankei.jp.msn.com/politics/local/080621/lcl0806211216004-n1.htm

イマドキ７時間の徹夜交渉とかするんだ。
お互いに忙しいだろうにムダもいいところだなぁ。
３時間を超えるなら仕切り直し、とかないのかねぇ。
疲労で頭がぼやけてきたところを交渉成立とする作戦なの？
どちらにとっても翌日は仕事にならないんじゃないだろうか？


こうしてみると労働組合活動ってマイナスが大きすぎないかなと思う。
労働者の権利を守る必要があるのは当然なんですが
労働者と会社が正式に交渉するのにものすごく時間と手間が掛かる。
交渉自体も大変なものだし、どちらも交渉の場に向けた事前準備を相当してるだろう。
他の業務を抱えてる身ではとてもこなせないんじゃないか？

だから労働組合には
会社との交渉事やら組合活動に関する事務を専門に行う専従の組合員が発生するんだろう。

会社にも余裕があれば対労働組合を担当する役職や部署が置かれたりするんだろう。


でもこれってムダだよね。
社会への貢献だなんだと言っても会社ってのは利益を上げるのが存在理由。営利団体だもん。
労働組合を構成する個々の労働者もまた会社の一部であり、利益を上げることが目的となる。
そりゃ、会社が儲からないと給料が上がるはずがないし、
会社がつぶれたら労働組合と言えども、ないお金を引っ張ってこれないもんね。


労働組合と会社との交渉事ってのはどう転んでも社外の人からよいイメージは持たれないし
労働組合の相手をやらなけりゃいけないってのは会社にとってはマイナス材料でしかない。
労働組合にとっても通常業務しながら会社と交渉するってのは
プライベートな時間をそのために費やすってことだし
それを避けるために専従の組合員をおくということは労働組合が人を雇用するってこと。


なんだか現在の労働組合と会社との関係ってイビツな気がするぞ。

改めて言う話でもないのですが
ボクの会社では数十人単位で乗務員がいてそれぞれに交代制で働いています。

例外はあるものの十人を１グループとして出勤の早い勤務や宿泊勤務を割り当ててます。


十人の連帯責任なんてもんはありませんが
退勤時間が近い人たちをある程度固定しておくと
一緒に飲みに行ったり、ご飯を食べに行ったりする機会が多くなって仲良くなりやすい。
それとずいぶんと人数が少なくなりましたが
ベテランさんにグループの面倒をみてもらうという名目で
若手へ技術やら経験やらを継承する。

そんな利点があったりします。

で、目標管理というほどのもんはないのですが
せっかくなので毎年、グループ目標とメンバーの個人目標をたてて貰っています。

とあるグループのメンバーの個人目標を見る機会があってソコには

　○今年は遅刻し・当日欠勤しない！
　○年間の遅刻件数０件！
　○寝坊しない！

そんなものが並んでました。もちろん若手のものなんですが。

絶句しちゃいました。

確かに乗務員って毎日出勤時間が変わるから時間管理が大変なお仕事ではあるけど
遅刻しないって社会人としては当然ではないのかな？
厳しいトコロじゃ、遅刻するたびに給料引かれるとこもあんのに。

何というかそういうレベルの人もいるんだなぁ。

なにやら死刑が執行されたらしい。
いつも思うんですが、なんでもっと早く死刑を執行しないの？

死刑制度自体に賛否があるのは知っていますが、それとこれとは別じゃないの？

刑事訴訟法には以下の条文があります↓

第475条　死刑の執行は、法務大臣の命令による。
２　前項の命令は、判決確定の日から６箇月以内にこれをしなければならない。但し、上訴権回復若しくは再審の請求、非常上告又は恩赦の出願若しくは申出がされその手続が終了するまでの期間及び共同被告人であつた者に対する判決が確定するまでの期間は、これをその期間に算入しない。

現在、死刑という制度があって
裁判所で死刑が決まってから６ヶ月以内に執行するという規定がある以上、
粛々と実行せにゃいかんのでは？
それが法治国家というものではありませんか？

道路交通法には

（最高速度）
第二十二条 　車両は、道路標識等によりその最高速度が指定されている道路においてはその最高速度を、その他の道路においては政令で定める最高速度をこえる速度で進行してはならない。

なんて規定があるけどこれを守ってなくても罪に問われる人が少ないように
日本は法治国家ではないのかしら？


さらに言うと日本社会では割と手続きの正当性というのが重要視されるような気がする。
ホントかどうかは知りませんが
阪神淡路大震災のときに自衛隊の出動準備は出来てたけど
都道府県知事からの要請がなかったから出動が遅かったとか。

小さなところでは会社の中を見渡してもよくある。
期日の迫った案件でも次のトップ会議で決めてから動こうとかね、とかね。

手続きを大事にする国民性があるはずなのに死刑に対してはスルー。
なんだか違和感なのであります。

調子に乗って最近見た映画の感想を。

ガタカ。１９９７年公開。
特に俳優に興味はないのですが一応書いておくと
イーサン・ホーク、ユマ・サーマン、ジュード・ロウなどが主要人物。

ＳＦ映画ですが、スターウォーズみたいに派手にやる映画ではありません。

主人公は両親に対して思うところがあってもよい立場だと思うのですが
そこら辺り全く描かれておらず
主人公はどうやって闇ブローカーと接触したのか？（金銭面とか）
主人公は音信不通の弟が弟であることをなぜ気付いたのか？
もう一人の完璧主人公の家族や知人はいないの？

などなどいくつかご都合主義的だなという欠点はありますが、傑作です。
メインのストーリーがきちんと描かれています。

とっつきの悪い映画ではありますがオススメです。

なんか３連続で泊まり勤務が入っている。さすがにキツイんですけど。
その代わり４連休もあるという偏りっぷり。

誰だこんな勤務を作った奴？と問いつめたいぐらい。

しかしこういうのは好みがありますね。

乗務員の仕業にしてもそう。

仕業を作り直すと出てくる素案が
拘束時間や乗務距離が長くてキツめの仕業と短めのラクな仕業の組み合わせだったり
平均してキツめ（ラクめ）の仕業だらけだったり。

出面や連続乗務時間などなど条件をクリアーしていればあとは人によりけり。

性格が出るようで面白い。


ちなみにボクが作ったらキツめとラクめの組み合わせでした。
メリハリが重要かと。

疲れが溜まってリフレッシュしたいとき、
コンビニに行って雑誌とお菓子を買って家でぼーっと過ごすことがあります。

我ながら贅沢だなぁなどと思って口にも出しますが
家人からはせいぜい１０００円も掛からないもんでリフレッシュできて
安いオトコよのぅと笑われたりもします。

そんなボクのリフレッシュ方法なんですが
このところ気になるのがコンビニ店員から
雑誌とお菓子をまとめて袋に入れていいですか？と聞かれることがしょっちゅう。
分けて入れて下さいとお願いすると、一瞬止まること。

アイスとかジュースとか水滴が出る物と雑誌を一緒に入れたら
雑誌が濡れて読みづらくなるじゃん。

水滴の出ないお菓子でもカップのプリンとかモンブランみたいなのを
そのまま入れたら袋の取っ手を持って運ぶときに傾くじゃん。
せめて雑誌が底になるように入れてくんないと。


環境のために過剰包装はやめましょうってのも分かるんだけど
こういう気遣いがなくなんのもどうかと思うんだけどね。